株洲疫情工资发放原则2022 株洲企业变相调岗降薪裁员应对

株洲疫情工资发放原则2022，株洲企业变相调岗降薪裁员应对，吴某因与被申请人某株洲附属学校（以下简称某株洲附属学校）劳动争议纠纷一案，第一，关于双方未签无固定期限劳动合同以及合同是否应当继续履行的问题。首先，某株洲附属学校与吴某签订的劳动合...