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北京甲装饰有限公司(以下简称甲公司)因与牛某劳动争议一案,法院经审查认为,关于工资差额问题,首先,甲公司主张扣除牛某的工资系因牛某工作失误给公司带来损失,但其提供的证据并不足以证明其该项主张,在其公司亦无证据证明曾与牛某就降薪事宜进行实际沟...
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